提要

第一章 緒論
第二章 兵役制度有關因素之分析
　第一節 國力之運用
　第二節 國防觀念
　第三節 國防組織體系
第三章 我現行兵役制度與匪偽兵役暴政之比較
　第一節 兵役行政體系
　第二節 服役區分
　　一、起役及除役
　　二、服役期限
　　三、免役
　　四、禁役
　　五、緩徵
　第三節 預備幹部制度
　第四節 後備軍人組訓及召集
　第五節 國民兵
第四章 戰後兵役制度之構想
　第一節 兵役制度之基本精神
　　一、培養國民旺盛的戰鬥精神
　　二、強調國民服役義務平等與機會均衡
　　三、衡量全般人力適切區劃有效運用
　　四、維護國民服役權益切實辦理授田
　第二節 兵役行政與國防之配合
　第三節 兵役義務之確立
　　一、服程年齡之調整
　　二、役種配合役齡之區劃
　　三、徵集及召集
　　四、免役及禁役
　　五、軍官役及士官役
　　六、後備軍人人事管理制度之建立
　第四節 兵役動員體系之建立
第五章 結論
附表:「戰略軍區」作戰及動員組織體系構想表
參考資料